1. 上海大润发工资

理货员一千多 副课2千多 正课3千多 经理副理5000多 店长明的是 3万 暗的你懂的，是人都能干

2. 上海大润发工资七千多

母公司与子公司之间的关系。

大润发是一家中国台湾的大型连锁量贩超市，由润泰集团总裁尹衍梁所创设。由于台湾的纺织产业到了1990年代面临了人工成本高涨、海外低价竞争的威胁，使纺织产业在台湾逐渐步入夕阳工业的命运，而润泰集团的主要企业润泰纺织也面临相同的问题。

1997年 ，大润发在大陆成立「上海大润发有限公司」

小润发是大润发小业态迭代新产物。小润发RT-mini定位为新零售社区生鲜超市，也是大润发联合盒马推出“盒小马”之后，再次进行小业态迭代后的新产物。这也是媒体曝出阿里巴巴副总裁林小海接手大润发之后的首个动作。

3. 上海大润发员工工资待遇

大润发人资部要求大专学历以上，工资比普通员工高，上的行政班，朝九晚五。

4. 上海大润发工资卡

乐购、大润发、易初莲花、都可以使用

5. 上海大润发超市工资待遇怎么样

导购是厂家自主招聘的工作人员驻超市工作,而大润发隶属于润泰集团。 

大润发员工给交保险,但厂家导购可以是计时工,也可以是长期工作人员,随意性很大所以是否给交保险就要取决于厂家。 待遇方面就不好说了!大润发虽然是正规企业,但是工资并不高,但是很稳定;厂家导购工资是根据绩效提成赚取,可能会很多也可能很少,弹性较大!

6. 大润发工资多少

分都没有，难怪没人来答，告诉你哈：科员是850，资深科员是1050，储训副科是1250，储备副科是1450，储训科长是1650，储备科长是1850，科长是2050.上面的就加就可以了。

7. 上海大润发总部待遇

防损就是保安的意思，市面上超市保安工资是2800元。

你认为是退休的人做保安 ，不是，是急用钱的人会去做保安的工作。反正保安工作不需要学历，你如果急用钱可以试一试。

保安也是有劳保的。

但是有的超市保安是第三方外包，而且没有保险 也不享受公司福利，很是凄惨。

8. 上海大润发工资高吗

超市科长的工资大概6000以上

 超市课长这个职位是属于管理层，他的工资待遇具体情况要看这个超市的工资结构组成。 而且还要看他的职位所在的区域，也就是说，是运营科长，后勤科长，还是说业务科长？工资架构是不同的一般情况，   有的只有奖金，有的有奖金加提成具体情况根据店内规定。

9. 上海大润发怎么样

大润发超市每个店营业时间都不相同，平型关店：7:30-22:00，大华店：7:00-22:00，杨浦店：8:00-22:00

10. 上海大润发工资上万是什么职位2012

大润发的老总是润泰集团的总裁--尹衍梁。

大润发简介：大润发（英文：RT-MART）是一家中国台湾的大型连锁量贩超市，由润泰集团总裁尹衍梁所创设。由于台湾的纺织产业到了1990年代面临了人工成本高涨、海外低价竞争的威胁，使纺织产业在台湾逐渐步入夕阳工业的命运，而润泰集团的主要企业润泰纺织也面临相同的问题。 所以，润泰集团也开始寻求转型，因而开始扩大转投资事业的范围与规模，例如转投资保险 、 金融事业（如安泰人寿、永丰银行等）及流通事业 （如大润发）就是最好的例子。

历史改革：1996年8月，润泰集团成立「大润发流通事业股份有限公司」。

1997年，大润发第一家门市「平镇店」于桃园县平镇市开幕，该店原址为润泰纺织平镇厂的旧厂房。 1997年4月，大润发进军中国大陆市场，设立「上海大润发有限公司」及「济南大润发有限公司」等公司，分别在中国大陆华东、华北及东北地区的重点城市设立量贩店。

1997年12月，中阳集团旗下两大量贩店品牌大买家、金银岛购物中心，与大润发策略联盟，成立联合采购中心。 1998年9月，大润发并购原来台塑集团旗下的亚太量贩三家店，这年展店规模首次超越万客隆，同年7月份在上海开幕中国大陆第一家分店。

1999年，大润发创下240亿元的营收成绩，硬生生将万客隆挤下前三名宝座。 2000年，大润发台湾与内地已有15家店,会员人数高达150万人，经常性消费人口达500万人。

2001年，润泰集团与法国具有40年零售流通业经验的法商欧尚集团合资，引进更具国际观的营运管理模式，为迈向国际化连锁事业跨进一步。润泰集团将释出 67%大润发股权，总共80亿新台币，使大润发变成外商合资公司。

2006年，将“百润发”、“金润发”、“天润发”、“大福源”、“春申购物中心”等门店名称逐步统一为"大润发"。

11. 上海大润发工资待遇怎么样

在大润发开平店防损部两个月，欠我8天休息，那些什么科长就十天八天的休，老以没人为借口不给我们休，谁要做的赶紧去报名，领悟一下扣完五险一金一个才拿一千六百多的工资，还要受尽别人要升官的职场争斗，从一号上班上到31号超级“爽”！