一、报社是几类事业单位？
是二类事业单位。
报社作为国家的舆论阵地，是直接受各级党委宣传部管理，报社是公益二类事业单位，报社的运营一部分是财政拨款支持，另一部分是自营，也就是我们常说的差额事业单位。
报社人员管理
虽然报社属于事业单位，但是报社里面的员工的成分是很复杂的，并不是所有的员工都是有编制的。同时有编制的员工也不是相同种类的编制，有的是全额拨款性质的编制，有的是差额拨款的性质的编制，还有的是自收自支性质的编制。不过随着事业单位的改革以及报社人员的增多，目前很多报社已经取消了编制，而是采用合同制的方式招聘员工及以管理员工。
同时报社的人员种类复杂，工资待遇也有很大的差别，目前报社的工资待遇方面实行的是企业化的管理方式，财政笔款是一部分，另一部分的工资收入来源于绩效，多劳多得。
二、在报社没编制有前途吗？
没有编制就没有前途，首先没有编制就不可能是领导岗位，二没有编制就不可能享受到报社所有的福利跟待遇，三没有编制就意味着随时都可以跟你解除合同，四没有编制就意味着你永远只能干一些辅助性的工作核心工作你永远靠边站哈哈哈
三、进报社要考事业编吗？
日报社属于地方党委的喉舌，是当然的事业单位。由于发展需要，现在在一二线城市的日报社，大多改为报业集团，日报社的称呼多集中于三四线城市。
在单位架构上，地市级的日报社为正处级设置，省级为正厅级设置，而像人民日报社这样的，则属于正部级单位。报社多数采用双主官制，即一般设社长和总编两个“一把手”，社长是行政一把手，管全盘；总编是业务一把手，主要负责采编。
报社普遍混岗，编制比较复杂。以我市为例，据小公所知，其编制就有全额的，有差额的，有自收自支的，也有临聘的，整个报社200多号人，在编的只有100多人，其余都是临聘的合同人员，比例超过50%。
在报社工作待遇还是可以的，具体水平每个城市经济情况不同，差异很大，但基本处于当地中上水平。受新媒体和网络媒体的冲击，与顶峰时期相比，现在报社的地位和收入相较以前，已经跌落神坛，以前一些大报，比如《京华时报》等，在去年相继都停报了，可见未来前景。总的来说，现在报社属于死死不了，活活不好的类型，想进报社的，好好考虑一下吧。
四、中国船级社青岛分社工资怎么样？
只知道在青岛有，工资以小时记，下限是70元/小时。不同岗位的复薪方式不同，标准也不一样。
五、中国船级社浙江分社待遇怎么样？
具有国际权威的船舶检测机构，待遇自然不会差。类比国家公务机关，工资福利都不错。
六、报社有编制吗？
报社工作人员有编制，属于事业编制，报社工作人员的招聘要求是：年龄在18周岁以上，大专及以上学历；具有良好政治素质，遵纪守法，服从组织安排；热爱民族新闻传播事业；具备较好的身体与心理素质，能够胜任所应聘岗位工作。报社工作人员的职责是：
1、完成报纸的选题策划、组稿约稿、相关稿件的采编及图片的拍摄；
2、完成每期报纸的设计、排版及发放工作；
3、处理报纸日常事务，组织召开报纸编辑部会议；
4、做好公司网站、内网的新闻信息更新。
有编制，是属于事业编制。
报社，就是指采集、编辑和出版报纸，并以报纸为传播媒介向一定区域的受众提供新闻信息服务的大众传播机构。比如我们漯河日报社，就是属于事业编制，是市委直属的单位。漯河日报社，在宣传党的路线方针政策等方面，发挥了重要作用。
七、报社公开招聘人员属于正式工吗？
报社面向社会公开招聘属于事业单位招聘的范畴，属于在编的享受财政供养人员待遇的人员。报社招聘的人员肯定是编辑、记者岗位需要的人员，必须是全日制本科中文或新闻传媒专业毕业生，年龄在35岁以下。有基层新闻工作经历者优先。
